Blog
HR
Konference
Logio
Jak v Logio píšeme software
Náš vlastní software VERITICO pomáhá řídit business třeba v Albertu. Díky komu se ale takový projekt stane?
9. 12. 2024
Logio po práci
19. června 2024
Každý den čelíme výzvám a úkolům v pracovním i v osobním životě. Ať už jsme programátoři, konzultanti, dataři nebo manažeři, jsme zároveň i rodiče, kamarádi či spoluhráči. Nabízí se tak otázka: Jak tráví naši zaměstnanci čas po práci? Nahlédněte s námi do životů Logiáků!
Začněme třeba u týmu consultingu. Pokud spolu zrovna nejsou na výšlapu na jednu z našich hor či nezdolávají výšky na lezecké stěně, najdete je na společném pivu u Matušky, kde rozvíjí týmového ducha. Pozadu nezůstavají ani Brňáci. Ti se u piva schází jednou měsíčně na steakové středě. 🍻
Mnozí z nás pak kromě profesních výzev řeší i ty rodinné – hned po práci totiž zamíří do školky, aby své malé talenty odvezli na jejich kroužky.
A co dělají členové softwarového týmu, když zrovna neprogramují či neimplementují náš produkt u zákazníka? Jindra se vrátil z měsíčního jachtařského výletu kolem Irska, zatímco Radim, nadšený fotograf a filmař, tráví čas po práci focením nebo střihem videí. Filip naopak začíná den sprchou v kanceláři, protože přijel do práce na kole, které má zaparkované na terase.
V softwaru máme i silný produktový a vývojový tým, který se každý den snaží pilně pracovat na zdokonalování našeho produktu VERITICO. Po pracovní době společně směřují do své oblíbené čajovny, kde vzniklo už nejedno kamarádství.
Někteří z našich programátorů si ani po náročném dni stráveném laděním kódu nemohou pomoci a jejich láska ke codingu zkrátka nezná hranice.
Martin, vášnivý fotbalový fanoušek, se po práci věnuje svému webu s fotbalovými tipy. Pokud naši datovou analytičku Danču nenajdeme na boulderu, tak zrovna využívá čas po práci k dalšímu vzdělávání prostřednictvím externích kurzů – Pythonu.
Projektový manažer Ota nebo teamleader programátorů Pepa vytahují své motorky z garáže a jezdí poznávat okolní vesničky.
Logio samotné se zajímá o work-life balance svých zaměstnanců a spoluorganizuje nejrůznější mimopracovní aktivity.
Jednou za měsíc se v Praze schází Literární spolek, kde nadšení čtenáři pravidelně sdílí své literární dojmy. Věnují se diskuzím a prohlubují svou vášeň pro knihu, kterou si v daném měsíci přečetli.
Své místo u nás mají i nadšenci do deskovek, kteří se do pozdních večerních hodin realizují v jedné z našich zasedaček. Nemůžeme zapomenout ani na promítání filmů zvané „filmy u nás v obýváku“. Oponu roztahujeme a popcorn servírujeme ve vybrané čtvrtky ve 2. patře v Praze.
V Brně se často nechávají unášet spontánními nápady sami, kdy po práci ze zdánlivě jednoduché věty jako „Mám hlad“ vznikne nezapomenutelný zážitek při společném posezení s půllitrem piva v místní ochutnávkové pivnici. Někteří preferují aktivnější zábavu, jako je běh, plavání, squash, bowling nebo pondělní Logio fotbal, zatímco jiní se scházejí na dobrovolnických akcích a podporují charitativní projekty.
Tím to ale nekončí. Už se stalo tradicí, že každý rok jezdíme na společné akce – dobrovolně ve svém volném čase. Horská turistika, lyže, voda a mnoho dalších.
A takto bychom mohli pokračovat dál. Díky naší otevřené a velice vstřícné firemní kultuře si zaměstnanci mohou svou pracovní dobu plánovat tak, jak jim zrovna vyhovuje. I díky tomu se mohou naplno věnovat svým potřebám a zájmům.
Společně jen respektujeme pravidelný base time, kdy se potkáváme v kancelářích, který je v Logio od 10:00 do 14:30 hodin.
Další na blogu
Blog
HR
Logio
SQL a jak ho využíváme u nás v SW (aneb bez čeho se v Logio neobejdeme)
V Logio využíváme SQL (konkrétně MariaDB, komunitního nástupce MySQL) od samého počátku.
8. 11. 2024
Blog
HR
Konference
Logio
Logio slaví 20 let
20. července 2024 Logio slavilo 20 let. Srdečné poděkování patří našim stávajícím kolegům a všem, kteří nám v uplynulých 20 letech pomáhali tuto společnost posouvat kupředu. 💚
22. 9. 2024
Blog
HR
Inspirace
Vyrostli jsme v Logio
Dianka Ščuková, Jiří Dědeček a Jan Volf. Každý z nich sdílí svou jedinečnou cestu od začátků ve firmě až po současné seniorní pozice. V článku se dozvíte, jak náhodné příležitosti a osobní iniciativy vedly k jejich profesnímu růstu.
29. 8. 2024